Groupe Newtown votre meilleur allié pour combler vos besoins de main d’œuvre!
Œuvrant depuis 2017, Groupe Newtown est rapidement devenu un chef de file dans la location de main d’œuvre spécialisée en construction et en signalisation.
Expertise, compétence et collaboration
Depuis 2017, la compagnie Groupe Newtown accompagne les entreprises dans leur location de main-d’œuvre en mettant à leur disposition des employés disponibles, formés et compétents. Apprenez-en plus sur Groupe Newtown, son histoire, sa mission, sa vision et ses valeurs!
Notre histoire
2017
création
80+
employés
100+
travailleurs
100+
entrepreneurs
Créée en 2017 sous le nom de « Main-d’œuvre construction Newtown », notre entreprise s’est initialement concentrée sur la location de main-d’œuvre pour le secteur de la construction. Devant le succès de nos activités, nous avons étendu notre offre en 2020 pour mieux répondre à une demande de plus en plus diversifiée en termes de location de main-d’œuvre et de recrutement de personnel. En 2021, nous avons unifié nos services sous la nouvelle appellation « Groupe Newtown », marquant ainsi le début d’une ère axée sur une croissance continue et adaptée aux évolutions du marché.
Notre mission
Aider les entreprises des secteurs manufacturier, institutionnel et de la construction à combler leurs besoins de main-d’œuvre spécialisée en leur fournissant des employés compétents et des services complémentaires leur permettant de simplifier leurs opérations.
Notre vision
Groupe Newtown s’engage à soutenir un nombre croissant d’entreprises au Québec et au-delà, en leur fournissant une main-d’œuvre qualifiée, disponible et motivée. Notre objectif est de devenir l’atout principal pour tous nos partenaires d’affaires, actuels et futurs, en garantissant une gestion efficace de leurs besoins en personnel.
Nos valeurs
Rigueur
Chez Groupe Newtown, nous mettons tout en œuvre afin de gagner et de maintenir la confiance de nos clients et de nos employés. Pour y parvenir, honnêteté, transparence et compétence sont mis de l’avant.
Passion
La passion nous pousse à nous surpasser et rester à l’affût de nouveaux défis à relever.
Fierté
La fierté nous permet de cultiver un sentiment d’appartenance et de loyauté chez nos employés, ce qui augmente la productivité de nos équipes de travail.
Dévouement
Nos dirigeants et nos employés sont investis dans leur travail et chacun contribue au développement et à l’amélioration de l’entreprise.
Respect
La valeur du respect est au cœur de notre culture d’entreprise de services en ressources humaines. Que ce soit avec nos partenaires, nos clients ou nos employés, le respect se déploie à travers l’ensemble de nos relations interpersonnelles de différentes manières comme l’attitude générale, la courtoisie, la considération pour autrui, l’écoute et la ponctualité.
Notre équipe
Daniel Villeneuve
Président
Samuel Nault
Vice-président
Matthew Lachapelle
Directeur FINANCIER
Nadia Bourque
RÉPARTITrice
Francis Beaugrand
RÉPARTITEUR
Marie-Dominique Lapointe
Responsable DES
Ressources humaines
Carole Gosselin
Technicienne comptable
Joanne Fenelon
Technicienne comptable
Nos témoignages
Candidats
Entrepreneurs
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